01 Mar Širimo tim! Otvaramo konkurs za radno mesto Asistent/Asistentkinja na Programu za jačanje kapaciteta
Beograd, 1. mart 2022. godine
Imamo istoriju dugu 25 godina i za to vreme postigli smo brojne rezultate. Prepoznati smo kao vodeća organizacija koja se bavi razvojem civilnog društva, promovisanjem aktivizma i stvaranjem povoljnog okruženja za aktivno učešće građana u društvenim promenama.
U okviru Programa za jačanje kapaciteta radimo na osnaživanju lokalnih organizacija, neformalnih grupa, aktivista, kao i povezivanju organizacija radi sinegrije i jačeg uticaja.
Razvijamo se, rastemo, prihvatamo nove izazove i potrebne su nam nove osobe koje će svojim znanjima, vrednostima i posvećenošću doprineti zajedničkoj misiji. Tražimo Asistenta/Asistentkinju na Programu za jačanje kapaciteta koji su zainteresovani da svoj profesionalni razvoj započnu ili nastave da grade kao deo tima Građanskih inicijativa.
Obaveze i odgovornosti:
- Sprovođenje administrativnih i logističkih poslova u vezi sa organizacijom projektnih i programskih aktivnosti – sastanci, putovanja, događaji;
- Pripremanje izveštaja, prezentacija, i ostalih relevatnih informacija po potrebi;
- Komuniciranje sa saradnicima i osiguravanje pravovremenog informisanja i dobrog funkcionisanja toka informacija;
- Upravljanje podacima i dokumentacijom u vezi sa realizacijom projekata na programu.
- Učešće u planiranju i realizaciji programskih i projektnih aktivnosti
Tražimo kanditate/kinje koji :
- poseduju fakultetsko obrazovanje
- posvećeni su i fokusirani na rezultate
- sposobni za samostalnu usmenu i pisanu komunikaciju na srpskom i engleskom jeziku
- analitični, precizni i spremni na učenje
- poseduju dobre organizacione i komunikacijske veštine;
- imaju razvijene digitalne kompetencije (osnove MS Office paketa, pretraga interneta, društvene mreže, bazično uređivanje veb sadržaja)
- imaju napredni nivo govornog i pisanog engleskog jezika.
- Radno iskustvo: poželjno, ali nije neophodno
Nudimo:
- Rad u prijateljskom, podsticajnom i stabilnom okruženju
- Fleksibilno radno vreme;
- Podršku u profesionalnom razvoju u zavisnosti od interesovanja i mogućnost napredovanja.
Proces selekcije:
Molimo Vas da CV i motivaciono pismo sa naznakom za koju poziciju konkurišete pošaljete na adresu: civin@gradjanske.org, najkasnije do ponedeljka 14. marta 2022. godine.
Selekcija će se sastojati iz tri faze: pregleda biografija i motivacionih pisama, testiranja elektronskim putem i intervjua.
Svi prijavljeni kandidati biće obavešteni o ishodu konkursa.
Prijave bez motivacionog pisma neće biti uzete u obzir.